Юрист по трудовым спорам

Оставьте заявку
Получите бесплатную консультацию юриста по телефону!

Неулаженное разногласие, которое возникает между работником (коллективом) и работодателем по вопросам регулирования рабочих отношений, касаются трудовых споров. К таким противоречиям относятся правонарушения рабочих отношений, которые связаны с:

  • невыплатой зарплаты, пособия, отпускных, расчетных, возмещения за неиспользованный отпуск;
  • незаконным увольнением;
  • промедлением выдачи трудовой книжки;
  • невыполнением работодателем условий коллективного рабочего договора;
  • требованием работодателя заплатить полную сумму ущерба, превышающую по стоимости среднюю зарплату работника;
  • другим диссонансам.

Важность законодательства

Приходя на работу, каждый человек желает, чтобы с ним поступали справедливо, согласно кодекса о труде. Но в наше нестабильное время встречаются различные ситуации, которые сопутствуют противостоянию между работником и работодателем. Возникновение спора, нарушающего трудовой договор, можно урегулировать.

Трудовые споры в Краснодаре успешно решаются нашей квалифицированной командой специалистов, готовой оказать юридическую помощь через бесплатную консультацию и оказание услуг индивидуального инжиниринга. Разрешение трудовых споров в Краснодаре с нашей компанией принесет заявителю удовлетворение в пределах существующего законодательства по труду. Если нарушен трудовой договор, то с нашей помощью будет решен вопрос, касающийся незаконного увольнения одинокой или многодетной матери, беременной женщины, инвалида. Мы поможем своим клиентам, если работодатель требует работать свыше установленного времени, когда задерживаются выплаты, убавляется оплачиваемый отпуск, нарушаются другие права, связанные с незаконным дисциплинарным или материальным взысканием. Краснодар знает тысячи случаев, когда наша компания ставила точку в конфликтной ситуации.